社員が幸せでなければ良いサービスを提供することはできない。
社員の満足度が期待を超えるサービスを生み出し、利用者様の満足度が高まる。
そして利用者様からの「ありがとう」で社員がさらに成長し、もっと良いサービスが提供できる。この循環こそが、我々が目指す形です。
そのため「働きやすさ」と「やりがい」を追及しています。
働きやすさとは個人の生活環境の変化を勤務制度で柔軟に受け入れること。
チームワークを高め、お互いの長所を活かして最高のパフォーマンスができること。
又学習や教育重視のカルチャーと支援制度が充実していること。感染症対策に万全を期すことも必須です。
やりがいとは仕事を通じて利用者や社会に貢献すること、訪問看護・介護はまさに時代の要請です。
同時に処遇を常に高め社員の期待に応えることが会社の発展にもつながると確信しています。
車通勤OK バイク通勤OK 残業月20時間以内 家庭都合休OK 産休制度あり 育休制度あり 賞与あり 昇給あり 昇格あり 経験者歓迎 交通費支給 研修あり 資格取得支援あり 社内ベンチャー制度あり オープニングスタッフ 制服貸与
訪問看護ステーションの立ち上げスタッフとして事業の円滑な運営に尽力頂きます。
訪問業務では、利用者様のご自宅に訪問し、全身状態の確認やADL評価、訓練等を通じて利用者様の暮らしが豊かになるようにサポートして頂きます。
関連職種との連携を図りながらチームで利用者様を支えます。
人と人とのつながりを大切に。
安心・豊かな・笑顔の「いつも」を支えますをモットーにシームレスなサービス提供を目指していきます。
募集要項伊丹駅より徒歩12分